大家都知道員工入職事業(yè)單位后，事業(yè)單位都會(huì)給員工上社保，其中就有工傷保險(xiǎn)。不少朋友認(rèn)為工傷保險(xiǎn)就是意外保險(xiǎn)，這么理解存在一定誤區(qū)，那意外保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)有什么區(qū)別，下面多保魚(yú)小編就簡(jiǎn)單介紹下。

一、保險(xiǎn)性質(zhì)不同

意外險(xiǎn)屬于商業(yè)保險(xiǎn)，保險(xiǎn)方與被保險(xiǎn)方之間完全是一種自愿的契約關(guān)系。工傷保險(xiǎn)屬于社會(huì)保險(xiǎn)，具有強(qiáng)制性，即用人單位必須按照規(guī)定為員工參保，否則要承擔(dān)一定的法律責(zé)任。

二、存在的法律關(guān)系不同

意外險(xiǎn)的法律基礎(chǔ)是一般的民事合同關(guān)系。工傷保險(xiǎn)的法律基礎(chǔ)是國(guó)家管理職能的實(shí)現(xiàn)。

三、實(shí)施目的不同

意外險(xiǎn)是通過(guò)順應(yīng)人們規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的要求而獲取利潤(rùn)的一種經(jīng)營(yíng)行為。工傷保險(xiǎn)則不以營(yíng)利為目的，出發(fā)點(diǎn)是為了確保勞動(dòng)者的基本生活，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

四、保費(fèi)繳納方式不同

意外險(xiǎn)的保費(fèi)是由投保者個(gè)人承擔(dān)的，當(dāng)保險(xiǎn)公司收支不平衡時(shí)，國(guó)家財(cái)政不給予任何補(bǔ)貼。工傷保險(xiǎn)的保費(fèi)則是由用人單位承擔(dān)，員工無(wú)需繳納。當(dāng)企業(yè)收支不平衡時(shí)，由國(guó)家財(cái)政予以補(bǔ)貼。

五、保障范圍不同

意外險(xiǎn)的保障是不分時(shí)間地點(diǎn)，主要針對(duì)被保險(xiǎn)人因意外傷害導(dǎo)致的醫(yī)療費(fèi)用予以報(bào)銷。同時(shí)，如果被保者因意外傷害導(dǎo)致殘疾，還可以按比例賠償殘疾津貼。工傷保險(xiǎn)只對(duì)因工作原因遭受意外傷害而產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷。

總結(jié)：

意外保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)的區(qū)別有以上幾點(diǎn)，意外險(xiǎn)是商業(yè)保險(xiǎn)，選擇權(quán)在于投保人，可以選擇投或者不投，不分意外事故發(fā)生的時(shí)間和地點(diǎn)。工傷保險(xiǎn)屬于社保，具有強(qiáng)制性，即企業(yè)單位必須給員工上社保，只報(bào)銷因工作原因?qū)е碌囊馔馐鹿省?/p>